本报讯（记者 马礼琼 闵光景）8月29日，市直卫生健康系统的新提拔、新入职干部职工开启了一场内容充实的“沉浸式”成长体验活动。从廉政文化的精神浸润到中医药文化的魅力感知，从重点医疗项目的实地考察到思想碰撞的座谈交流，这场精心设计的活动让参与者在短时间内收获显著，加速实现从“新人”到“骨干”的角色转变与能力提升。

当天下午，80名新提拔、新入职干部职工首先走进市第一人民医院清风园，在一个个廉政案例展示与文化展陈中，近距离感悟廉洁从业的深刻内涵，使“廉洁行医、守正创新”的理念在心底深深扎根。随后，大家乘车前往市中医医院中医药文化馆，在讲解员生动的解说中，“沉浸式”感受中医药文化的千年底蕴，对卫生健康行业的文化根基有了更具象、更鲜活的认知。

脚步不停，成长不止。众人随即来到云南省滇东北中心医院，实地探访二期项目建设现场，直观见证昭通卫生健康系统重点项目的蓬勃发展态势，对行业前沿动态和未来布局有了清晰且深刻的理解。

在随后召开的座谈会上，新提拔、新入职干部职工积极发言，围绕“如何快速适应新角色”“怎样提升管理效能”“如何融入团队共成长”等核心话题展开深入交流。

这个集参观、学习、交流于一体的“成长加速营”，恰似一剂良方，让市直卫生健康系统的新生力量在廉政教育中明确职业方向，在文化熏陶中厚植行业情怀，在项目观摩中拓宽发展视野，在座谈交流中凝聚奋进力量，以更加饱满的热情、更加昂扬的姿态，推动昭通卫生健康事业高质量发展。